Omdan MINUStid til PLUStid – uden at løbe stærkere

Troede I også, at I bare havde travlt?
– måske er det kun en del af sandheden.

PSST... Det er ofte i hverdagens små tidsrøvere, at MINUStiden gemmer sig.

Foredrag: For ledere og teams, der vil forstå travlheden bag travlheden.

Et inspirerende indslag om det, der ofte sniger sig ind i hverdagen: afbrydelser, ventetid, uklare aftaler, møder, gentagelser og små misforståelser.

Ikke for at løbe stærkere.
Men for at skabe mere fokus, bedre flow og mere overskud.


Foredrag for ledere og teams
JEG TROEDE, VI HAVDE TRAVLT

læs mere på TomKlanTalks

 

___________________________________________________________________________

 

Plustid-case omtalt i CEPOS-bog om offentlig LEAN

Case fra Plejehjemmet Akaciegården i Frederiksberg Kommune – omtalt i CEPOS-bogen
LEAN – en anderledes vej til store produktivitetsstigninger i den offentlige sektor.

 

Hvem samarbejder vi typisk med?

 


Fællesnævneren er enkel:

 Afbrydelser, tidsspild og uklare snitflader stjæler fokus – men rummer et stort potentiale for at frigøre tid og styrke beslutningskraften. 

___________________________________________________________________________


Vi nøjes alt for meget i hverdagen.
Det behøver vi ikke!

Lean før AI Vi synliggør flow og tidsforbrug – og vurderer, hvor teknologi, AI og automatisering (inkl. velfærdsteknologi/robotter) giver bedst effekt. Altid med en enkel cost-benefit-vurdering.

Afbrud, tidsspild og uklare roller er blevet hverdag. 

Når nye krav lægges ovenpå, forstærkes kompleksiteten i stedet for at skabe værdi.

 

 

 

PLUStid hjælper jer med at identificere MINUStidens kildeårsager – og skabe strukturer, der frigør tid og ressourcer til mere fokus, bedre flow og stærkere beslutningskraft.

 


___________________________________________________________________________

 

Opdager I MINUStiden, kan I begynde at vende den.

team-work, fight-work, Seminar, indlæg, temamøde, tidsforbrug, plustid, minustid, værdifuld

 

Når teknologi indføres uden adfærdsændring.

AI & adfærd, LEAN

 


  

💡 Hvorfor PLUStid?

Alle organisationer har et stort, skjult potentiale i deres hverdag. Vi hjælper jer med at få øje på det ubrugte samspil mellem mennesker, tid og systemer, så I kan frigøre energi, overskud og kvalitet i opgaveløsningen.

 

 

 

🌟 Hvad får du?

Vi hjælper jer med at omdanne MINUStid til PLUStid. Resultatet er mere fokus, bedre flow og stærkere trivsel – uden at øge presset på medarbejderne. 
I får mere ro, bedre balancer og større effekt i hverdagen.

 

🔄 Hvad gør vi?

Vi inspirerer, faciliterer og rådgiver jer i at skabe smartere arbejdsgange og mere værdiskabende kultur. 
Vi udvikler arbejdspladser, hvor trivsel og effektivitet går hånd i hånd – og hvor mennesker bruger deres tid på det, der giver værdi.

 

 

 

🤝 Hvordan deler vi?

Vi bringer viden, erfaringer, indsigter og konkrete værktøjer i spil, så jeres organisation kan udvikle sig i en moderne forbedrings-kultur. Vi viser, hvordan små ændringer i hverdagens praksis kan skabe stor værdi – både for mennesker og organisationer.

 

___________________________________________________________________________

 

Har aldrig tænkt over, at brugen af oplevelses og visuel læring med en 'plusDINtid' tilgang ville kunne forenkle og bidrage til en så hurtigt og effektivt forbedringsforståelse i teamet - og dermed bedre udnyttelse af vores tid - og penge!

Udtaler divisionschef for 1200 medarbejdere, Peter-Ried Larsen

 

  

 

Plustid bygger på en enkel tanke: Mennesker og Systemer skal arbejde med hinanden – ikke imod hinanden. Når samarbejde og rutiner giver ro og forudsigelighed, trives mennesker bedre. Når processer og arbejdsgange understøtter hverdagen, frigøres der tid og fokus. Balance opstår, når begge sider fungerer – og det skaber bedre kvalitet, trivsel og resultater. Det handler ikke om mere fart, men om bedre rytme.

 

 

👉Start enkelt!

Vi tilbyder inspiration til alle med vores viden, indsigt og erfaringer. 
Kontakt os - og book en gratis inspirationstime med os.